“我们都比我们自己以为的更富有。但我们都忘记了我们身上的力量，所以我们总会去别处乞求。

　　作家池莉说过：“靠谱，说起来简单，落下去复杂，听起来像感觉，做起来是原则。”

　　办事靠谱的人，有能力、有担当，能把别人交代的事放在心上，让人省心又省力。

　　3. 事有交代。凡事有交代，件件有着落，事事有回音。一个事有交代的人，才值得托付，让人定心。

　　“凡人之所以平凡，在于他们总是要等弄明白后再说，等条件成熟后再做。伟人之所以伟大，在于他们非凡的决断力和执行力。”

　　李尚龙提醒她说，开始去做并坚持下来，才可能变成一个口语高手，但许多人都半途放弃了。

　　一年之后，李尚龙再次见到这位朋友，她依旧演着不温不火的角色，口语水平也没有任何提升。

　　1. 化繁为简，细分目标。当一个长期目标被细分成许多短期目标时，执行难度会大大降低。

　　2. 5分钟起步法，拒绝拖延。当你在脑海里计划好一件事时，什么都不要想，立刻投入地去做5分钟。

　　3. 设立激励机制。适当地自我激励，是对过往进步的肯定与鼓励，也是对未来目标的展望和刺激。

　　如果你每天只是机械性地重复做同样的事情，见识、能力和格局，将永远停滞不前。

　　这两年公司效益不好，为了缩减成本，几个部门合并，等于一个人要负责新旧业务。

　　有句话说得好：“人一旦堕落，哪怕是短暂的堕落几年，上帝就会以最快的速度，收走你的天赋和力量。”

　　1. 做出改变。一成不变的工作很难让人获得激情，每天做出一点小小的改变，就会让看似重复、枯燥的工作，变得有趣一些。

　　2. 永远不要停止优化自己。每次做事情都争取比上次表现更好，并且不断拓展自己的知识领域、深化自己的能力、接受新的挑战。

　　3. 保持内驱动力，为自己而工作。只有你为自己打工，把工作当事业去奋斗，才会对工作始终充满激情。

　　一个人只顾埋头赶路，却拒绝思考，不过是在用战术上的勤奋掩盖战略上的懒惰。

　　大部分投资人在选股票时，看重的都是公司报表上的盈利能力，而巴菲特买股票前，不仅看账面信息。

　　更重要的是，他会分析这家公司的行业前景，甚至企业制度和文化，以此判定这家公司是否具有发展潜力。

　　就像《教父》里的那句话：用一秒钟内看到本质的人，和半辈子也看不清一件事本质的人，注定是不一样的命运。

　　1. 向自己发问。任何一个问题都可以让我们无限地探究下去，从而帮我们形成长期的、一贯的思考路径。

　　2. 刻意专注。抱着明确的目的，将意识和思考集中到某一事物上，抓住事物的本质和核心，做出正确的判断。

　　3. 情绪无纷扰。冥想、打坐，让自己的心平静下来。每天获得这片刻的平静，就能够一点一点看清问题的本质。

　　点个赞吧 ，从今天起，潜心修炼基本功，不断精进，打造出自己的核心竞争力。

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